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Systemische Beratung & Coaching. Change Management Prozesse - Personal- und Organisationsentwicklung, Transformation, KMU Nachfolge, Laufbahnberatung und Supervision.
Change Management, Beratung in Buchs, Transformation, Coaching, Veränderung, Laufbahnberatung, KMU, VUCA, Unternehmensnachfolge, Begleitung, Werdenberg
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Mit Werten in Führung gehen

Wir zeichnen uns aus durch Authentizität in den Arbeitsbeziehungen, persönliche Integrität und Professionalität.

Wer wir sind.

Wir sind versierte Führungskräfte mit fundierter Erfahrung aus internationalen Dienstleistungs- und Industrie-Unternehmen. Unsere Berater-Qualifikationen haben wir am Institut für angewandte Psychologie, Zürich (IAP) sowie am Zentrum für interdisziplinäre Systemtherapie, Aarau (ZIS) weiterentwickelt. Die offene und unkomplizierte Art, unsere Ethik, sowie den Scharfsinn den wir in Prozesse einbringen, wird von unseren Kunden geschätzt.

Profile

Was wir tun.

Wir bieten Unternehmen, Institutionen und Einzelpersonen wertorientierte Beratung in Veränderungsprozessen.  Gemeinsam  mit unseren Kunden erarbeiten wir Schritt um Schritt eine klare Positionierung für die Zukunft, entwickeln Szenarien für die Unternehmensnachfolge und begleiten die herausfordernden Prozesse durch Supervision und Coaching.

Themenbereiche

Wie wir arbeiten.

Die Stärkung und Entdeckung persönlicher und systemischer Ressourcen sowie das lebendige und effektive Lernen eigener neuer Kompetenzen steht im Zentrum des Beratungsprozesses.  Mit dieser Sichtweise ermöglichen wir die gemeinsame Entwicklung tragfähiger und ressourcenorientierter Lösungen.

Beratungsformate

Individuelle Beratung für Einzelpersonen, Institutionen und Unternehmen.

Organisationsberatung
Laufbahnberatung
Coaching
Unternehmensnachfolge